Demnächst wird es in Trier ein neues Austausch- und Vernetzungsformat für junge Frauen geben, um über Themen wie wirtschaftliche Unabhängigkeit, geschlechterbezogene Ungerechtigkeit, Mitbestimmung am Arbeitsplatz und andere feministische Themen miteinander ins Gespräch zu kommen. Ein erstes informelles Kennenlernen bei Getränken und ein paar Snacks wird am 30. März um 18:30 Uhr im Haus der Gewerkschaften in Trier (Herzogenbuscher Str. 52) stattfinden.

Der Tarifabschluss kam in den frühen Morgenstunden des 12. Januar, als die Arbeitgeber letztendlich doch einem Tarifvertrag zustimmten: Die Monatsentgelte für Leihbeschäftigte steigen je nach Entgeltgruppe ab April 2023 von 6 Prozent bis 9,25 Prozent. Ab Januar 2024 steigen die Entgelte dann um weitere 3 Prozent bis 3,5 Prozent. Zusätzlich werden die Bonuszahlungen für Mitglieder deutlich erhöht! Der neue Entgelttarifvertrag hat eine Laufzeit von 15 Monaten. In der Region Trier könnten über 1000 Menschen in der Leiharbeit davon profitieren, wenn sie Gewerkschaftsmitglied werden. Für weitere Infos klicke bitte auf die folgenden Links.

Bereits in den vergangenen Jahren haben wir unseren haupt- und ehrenamtlichen FunktionärInnen, Veranstaltungen zum "Update Arbeitsrecht" angeboten, die zahlreich besucht wurden. Aus diesem Anlass haben wir auch dieses Jahr eine Veranstaltung für den 23.02.2023 geplant, an die ihr gerne teilnehmen könnt. Die Veranstaltung richtet sich an BetriebsrätInnen (BR) und Schwerbehindertenvertretung (SBV). Dabei geht es um Neuerungen im Arbeits- und Sozialrecht. Eine Anmeldung ist bis 20.01.2023 möglich.

Nachdem der Arbeitgeber bereits zu Beginn des Jahres die Entgelte individuell angehoben hatte, ist es uns nun dank dem hohen Organisationsgrad der Belegschaft gelungen, einen Tarifvertrag zu erzielen.

Den Abschluss der regionalen ersten Warnstreikwelle machte Ideal-Standard. Mit über 230 Teilnehmern war das trotz angespannter Produktionslage ein hervorragender Warnstreik in guter Stimmung. Trotz und gerade wegen der Sorgen um die Zukunft erwarten die Kolleginnen und Kollegen mehr auf die Tabelle und in ihrer Tasche. Zum Abschluss der intensiven zwei Wochen war in der Region überall zu hören: WER DIE PREISE KENNT - WILL 8%!